就業規則、助成金で企業の体力アップ、安定成長を完全サポート!
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助成金

生産性要件について気になったこととは!?

前回に続いて生産性要件に関してですが、今回は、生産性を計算するなかで、ちょっと気になったことについてお知らせします。 取組実施日 生産性が1%以上6%未満である場合は、金融機関から「事業性評価」を受けることが必要であると …

生産性要件を知りましょう!

キャリアアップ助成金の支給額を見てみると、生産性要件というのがあります。労働生産性が向上したと認められる場合は、助成金の支給額が増えます。例として正社員化コースでは、有期⇒正規の場合、支給額1人当たり57万円のところ、7 …

雇用調整助成金(休業)申請要件について知りましょう!

昨年に引き続き、支給申請する場合に必要となる要件について説明いたします。 こちらを参照してください。 「雇用調整助成金に必要な要件を知りましょう!」 支給申請の期日 支給申請の期日としましては、支給対象期間の末日の翌日か …

雇用調整助成金(休業)申請書類等について知りましょう!

会社が業績が低迷しているときに利用できる助成金「雇用調整助成金」につきまして、以前に説明いたしました。今回は、支給申請について詳しく説明いたします。雇用調整助成金の計画届を提出後、計画に基づき休業を実施し、その期間の雇用 …

特定就職困難者コース申請の流れを知りましょう!

【特定求職者雇用開発助成金】特定就職困難者コース 特定就職困難者コースの申請手続き及び注意する点について説明いたします。  支給申請の流れ   ①ハローワーク等からの紹介 ☆職業紹介事業所については、ハローワー …

特定就職困難者コースの支給額を知りましょう!

【特定求職者雇用開発助成金】特定就職困難者コース 特定就職困難者コースの対象労働者ごとの支給額について、一般労働者、短時間労働者に分けて説明いたします。  助成金の金額       助成金額は助成期間に6か月ご …

高齢者、障害者、母子家庭の母を雇用して支給される助成金があります!

【特定求職者雇用開発助成金】特定就職困難者コース 高齢者、障害者、母子家庭の母など、就職することが困難な者を雇用した場合に支給される助成金について今回ご説明いたします。必要事項としましては、①ハローワークなどの紹介がある …

助成金が支給されない場合とは!

【特定求職者雇用開発助成金】三年以内既卒者等採用定着コース 助成金が支給されない場合とはどのようなときでしょうか。今回は注意点および不支給要件についてご説明いたします。    支給申請の注意点 ①支給申請は支給 …

既卒者等採用コース申請の流れ,支給額を知りましょう!

特定求職者雇用開発助成金】三年以内既卒者等採用定着コース 今回は、支給申請の流れ、支給額についてご紹介します。助成金は3回(3年)に分けて支給されます。定着率が良いほど支給額が多くなるということです。    支 …

学校の既卒者や中退者を採用して支給される助成金があります!

【特定求職者雇用開発助成金】三年以内既卒者等採用定着コース 学校の既卒者や中退者を、新規学卒枠で採用し、1年以上会社に定着した場合、助成金が支給されます。これは、既卒者や中退者の雇用に向けて、応募する機会を増やし、就職、 …

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